Vos missions principales :
- Vous développez une offre de formation à destination des agents administratifs, techniques et spécialisés ainsi que les cadres ;
- Vous définissez des parcours de formation selon les catégories d’agents ;
- Vous participez à la conception des documents liés aux actions de formation ;
- Vous animez les différents comités pédagogiques ;
- Vous suivez l’évolution des référentiels nationaux de formation et proposez des axes de travail dans ce domaine ;
- Vous travaillez en transversalité avec le groupement des ressources humaines pour le suivi des formations obligatoires des agents administratifs,
techniques et spécialisés et pour le conseil en matière de formation ; - Vous participez aux différentes commissions de validation et/ou de dispense organisées par le groupement.